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Devenir freelance Freelance informatique / tech

Devenir freelance informatique

Que vous soyez à la recherche d’un emploi dans l’IT, que vous soyez en CDI sur un poste tech ou que veniez tout juste de finir vos études dans l’informatique, vous pouvez à tout moment vous lancer en tant que freelance et devenir freelance informatique.

Un freelance est une personne qui exerce une activité professionnelle en qualité de travailleur indépendant. En 2019, en France, on comptait entre 700 000 et 830 000 travailleurs indépendants dans l‘IT. Dont 50 000 personnes nouvellement devenues freelance.

Aujourd’hui la grande majorité des entreprises fait appel à des consultants indépendants. Ainsi pour un freelance il est possible de trouver des missions dans tous les secteurs d’activité. Vous pouvez par exemple trouver des missions de Développeur freelance iOS, de Consultant SAP FICO, d’Administrateur SAP. Mais également de Consultant technique Salesforce, d’Architecte Solution, ou encore de Développeur Full Stack Javascript.

Le statut de freelance séduit de plus en plus de travailleurs, qui ne sont plus pleinement satisfaits par le salariat. Devenir freelance informatique est ainsi le rêve de nombreuses personnes. Ceci notamment en raison des nombreux avantages de ce statut et de la liberté et de l’indépendance qu’il apporte.  

Nous vous proposons de faire le point sur tous les aspects à prendre en compte pour vous lancer dans une activité de consultant indépendant dans l’IT. Découvrez ainsi dans notre article comment devenir freelance informatique.

Se poser les bonnes questions pour devenir freelance informatique

Devenir freelance informatique

De plus en plus de personnes souhaitent aujourd’hui se lancer en freelance. Or cette volonté se heurte souvent à la dureté de la réalité. Ainsi, avant de se lancer dans des démarches pour devenir consultant indépendant il est essentiel de réfléchir avant de se lancer en freelance. En effet il faut avoir en tête quelles sont les bonnes questions à se poser avant de se lancer en freelance, afin d’être parfaitement préparé. Vous en conviendrez : il s’agit d’une meilleure stratégie plutôt que de se lancer dans l’inconnu. 

Parmi les questions pour se lancer en freelance et devenir freelance informatique, il est important par exemple de vous demander quelles sont les véritables raisons de votre désir de devenir freelance informatique. Mais également quelles sont vos motivations profondes… 

Avant de vous lancer dans le freelancing, il est également recommandé que vous fassiez le point sur vos qualités de freelance. Mais aussi sur vos axes d’amélioration c’est à dire vos points forts et vos faiblesses. Se poser cette question est indispensable et vous évitera de commettre de nombreuses erreurs de débutant dans votre nouvelle activité. 

Parmi les questions pour débuter en freelance, vous devez également avoir une réflexion sur l’offre et le public cible autour de votre domaine d’expertise. Vous devez faire de votre expertise votre marque de fabrique. Vous devez aussi rentrer dans une case pour vous faire connaître. Mais également vous démarquer de vos concurrents, afin de ne pas vous fondre dans la masse. Enfin vous devez réfléchir au choix de votre statut d’indépendant. Puis vous devrez faire le point sur les différentes formalités associées à celui-ci. Car il existe différentes formes juridiques et autant de manières différentes de gérer votre activité. 

Si vous avez envie d’en savoir plus découvrez les 4 raisons de se lancer en freelance

Etes-vous fait pour devenir freelance informatique ? 

Devenir freelance informatique

Parmi les nombreuses questions que vous pouvez vous poser lorsque vous souhaitez démarrer une activité de consultant indépendant, la plus simple qui puisse vous venir à l’esprit est la suivante : Suis-je vraiment fait pour être freelance ? 

En effet à première vue, le statut de freelance IT a tout pour plaire : liberté, flexibilité, choix de ses projets… Les consultants indépendants dans l’informatique ou la technologie font souvent rêver leurs homologues salariés. Ceci en raison des nombreux avantages que leur offre le statut de freelance.  

Cependant, le statut d’indépendant comporte aussi ses inconvénients. Quitter le salariat pour se lancer dans une activité de consultant indépendant implique de renoncer à une sécurité économique. Mais de renoncer également à une protection sociale précieuses. De plus ce statut demande un investissement à toute épreuve qui peut générer beaucoup de stress et de frustration. Le statut de freelance peut ainsi ne pas correspondre à tous les professionnels IT. Il est ainsi important de ne pas trop idéaliser le statut de consultant indépendant. Mais comment savoir si on est fait pour être freelance ? 

Pour savoir si vous êtes vraiment fait pour être freelance dans l’IT il est ainsi important que vous possédiez les compétences de freelance et les qualités de freelance. C’est-à-dire des compétences techniques solides, que vous fassiez preuve d’une grande intelligence relationnelle et émotionnelle et que vous ayez un fort esprit entrepreneurial. Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez vous lancer, alors n’hésitez plus !

Vous pouvez par ailleurs vous faire accompagner par un partenaire spécialisé. Mindquest vous aide à trouver des missions et à valoriser votre profil auprès des entreprises. 

Comment devenir freelance informatique ?

Devenir freelance informatique

Les étapes pour devenir freelance informatique

Vous vous êtes posé les bonnes questions et vous êtes convaincus que vous êtes fait pour devenir freelance ? Désormais vous pouvez entreprendre les étapes pour devenir freelance et ainsi vous lancer dans l’aventure du travail en indépendant.  

  • Que faire pour travailler en freelance ? Parmi les principales étapes, il y a toute une partie de réflexion sur l’offre et la nature des services que vous souhaitez proposer. Il est important de confronter vos idées à la réalité du marché et de la concurrence dans votre domaine d’expertise ainsi qu’à votre clientèle cible.  
  • La seconde étape clé est d’établir un Business Model pour votre future activité de freelance informatique. Ce Business Model freelance vous donnera une vision objective sur l’ensemble de votre projet. Notamment d’un point de vue économique et sur la viabilité de celui-ci.  
  • Enfin, il est capital de choisir le bon statut juridique d’indépendant pour votre activité. De plus il est utile parmi ces étapes d’ouvrir un compte bancaire dédié séparé de votre compte personnel. Aujourd’hui, de nombreux acteurs bancaires proposent des solutions adaptées aux freelances. Comme notre partenaire Qonto, qui vous explique dans quelle mesure le compte bancaire professionnel est obligatoire pour les freelances. 

Comment démarrer en freelance

Vous avez globalement désormais une bonne vision des étapes à suivre pour vous lancer dans une activité de consultant indépendant dans l’informatique. Cependant, vous ne savez pas vraiment par où commencer pour démarrer en freelance ? Pas de panique nous vous aidons à y voir plus clair avec notre guide pratique de démarrage freelance que vous pouvez télécharger gratuitement.


Comment démarrer en freelance ? Télécharger notre guide pratique de démarrage en freelance vous permettra de visualiser clairement tout ce qu’il faut savoir pour réussir son lancement en tant que freelance. Que ce soit du choix de son statut à la prospection de clients. Le choix de la forme juridique est certes un premier pas vers la vie de freelance mais vous verrez qu’il n’est pas le seul.


Quels sont les frais à prévoir pour devenir freelance informatique ? 

Vous savez désormais pourquoi et comment débuter une activité de travailleur indépendant dans l’IT. Cependant une question n’a pas été abordée et est pourtant capitale lorsque vous vous lancez : quels sont tous les frais à prévoir pour devenir freelance ? Et tout simplement pour devenir freelance, combien ça coûte ? En effet cette question est pertinente puisqu’il est important de prendre en compte toutes les dépenses avant de vous lancer. Car devenir freelance ne s’improvise pas.

En effet les frais d’un freelance peuvent être conséquents. C’est pourquoi il est important que vous recueilliez le maximum d’informations sur le sujet. Car l’aspect financier est un élément à ne pas négliger surtout quand on veut devenir freelance.  

Devenir freelance informatique

Effectivement, de nombreuses dépenses pour être freelance sont à prendre en compte dès le début de votre démarche. Car se mettre à son compte n’est pas gratuit et il convient de prendre en compte certaines dépenses incontournables. Parmi les frais à prévoir pour devenir freelance, vous devez compter les frais au commencement de votre activité. Notamment lorsque vous créez une entreprise de travailleur indépendant. Vous devez prévoir un budget associé à votre statut d’indépendant.

Vous devez également compter les frais liés à l’achat de matériel nécessaire pour l’exercice de votre nouvelle activité de freelance. Ces investissements matériels sont en effet indispensables pour vous permettre de démarrer sereinement votre activité.  

Quand on souhaite devenir freelance il y a également des frais de gestion à prévoir tels que différentes dépenses annexes qui doivent s’intégrer naturellement dans le calcul de votre budget de lancement d’activité. Vous pouvez compter le forfait téléphonique, les coûts en électricité, la création d’un compte bancaire, la location d’un local et/ou d’une boîte à lettres…

De plus vous devez prévoir les frais à venir après les premiers mois de freelancing. Il n’est pas rare pour un freelance de faire face à des revenus irréguliers. Et donc de ne pas percevoir un chiffre d’affaires au début. Cependant vous devrez trouver une solution pour payer vos factures les premiers mois. Sans oublier les impôts et les taxes, telles que les cotisations sociales freelance, les cotisations foncières d’entreprise freelance. Notez que les cotisations sociales sont moins élevées si vous bénéficiez de l’ACCRE (aide aux chômeurs, créateurs et repreneurs d’entreprise). Prenez également en compte la mutuelle freelance et l’assurance freelance etc. Gardez en tête que tous ces frais doivent bien être pris en compte dans votre budget freelance.

Pour en savoir plus, notre partenaire L-Expert-Comptable.com vous explique quelle mutuelle choisir pour un Freelance.

Guide pour auto-entrepreneur 

En tant que freelance vous pouvez choisir le statut d’auto-entrepreneur. Avec une hausse potentielle de 280 000 nouveaux micro-auto-entrepreneurs en 2018, le régime simplifié de la micro-entreprise séduit de plus en plus. Découvrez notre guide pour auto-entrepreneurs.

Devenir freelance informatique

Bien que l’auto-entrepreneur doit respecter des formalités allégées, en tant qu’auto-entrepreneur vous avez l’obligation d’avoir un compte bancaire freelance spécialement dédié à votre activité professionnelle et séparé de votre compte personnel où vous y effectuerez l’ensemble des transactions financières en lien avec votre micro-entreprise. Cependant, vous n’êtes pas obligé d’ouvrir un compte bancaire professionnel. Il vous suffit d’ouvrir un compte courant à votre nom, à condition qu’il soit dédié à votre activité professionnel d’auto-entrepreneur. Si votre activité ne nécessite pas une gestion particulièrement poussée, un simple compte courant suffit amplement.  

Pour de nombreuses raisons il est également possible que vous souhaitiez changer de statut juridique en cours d’activité entrepreneuriale. Que ce soit pour faire évoluer votre activité ou bien parce que vous avez atteint le plafond de revenus, un changement peut être nécessaire, voire indispensable. Vous pourrez décider de rester en entreprise individuelle ou bien que de créer une société (SAS, SARL, EURL…).  

Vous vous demandez également quels sont vos droits à la retraite en tant qu’indépendant ? Il est important de noter que les micro-entrepreneurs sont tous rattachés directement au régime général de la sécurité sociale. C’est cet organisme qui gère les retraites versées aux travailleurs indépendants, toutes branches confondues. A l’instar des autres travailleurs indépendants, les auto-entrepreneurs jouissent d’une couverture sociale. A ce titre, ils cotisent pour la retraite de base ou retraite complémentaire. Vous pouvez aussi vous appuyer sur le contrat retraite Madelin. Celui-ci permet aux travailleurs non salariés de palier les faibles revenus perçus au moment de leur retraite. 

De plus tous les auto-entrepreneurs doivent déclarer annuellement leur chiffre d’affaires aux impôts au moment de la déclaration d’impôt, en plus de leurs déclarations régulières à l’URSSAF.  

Pour en savoir plus sur les obligations des auto-entrepreneurs, découvrez la réponse apportée par notre partenaire LegalStart.fr.   

Bien démarrer son activité de freelance informatique

Il est toujours bon, lorsque l’on débute une nouvelle activité professionnelle, de ne pas foncer tête baissée face aux nouvelles opportunités. Découvrez les conseils d’expert de Thomas Delfort, CEO de Mindquest, pour bien démarrer son activité de Freelance.

1er conseil

Le premier conseil de Thomas Delfort est que lorsque vous démarrez votre activité de freelance il est important de bien vous entourer sur les questions Juridiques et comptables, et donc de vous appuyer sur l’expertise d’un professionnel (avocat, expert-comptable) pour bien déterminer la meilleure option. Les revenus des Freelances étant variables, il est également primordial d’être soutenu par un banquier qui comprend ce que vous faites et vos problématiques.  

2ème conseil

Conseil pour devenir freelance, numéro 2 ! Lorsque vous démarrez votre carrière de Freelance, choisissez bien vos premiers contrats et n’acceptez pas n’importe quoi. Pour ce faire, Mindquest peut vous aider en vous proposant des missions à forte valeur ajoutée, qui correspondent à vos compétences. Pensez à vous créer un compte pour bénéficier de nos services.  

3ème conseil

Le troisième conseil pour démarrer son activité de freelance est de bien définir son rythme de travail. Ce point concerne essentiellement les freelances qui travaillent en télétravail. Définissez un cadre de travail et essayez de vous y tenir.  

4ème conseil

Le conseil numéro 4 est de rester vigilant quant aux évolutions du marché. Il est important que vous restiez au contact du marché de demain pour vous y former. Renseignez-vous sur les langages et technologies pour lesquels on recrute. Et essayez de vous diriger vers des projets qui vous permettront de monter en compétence.  

5ème conseil

Enfin le dernier conseil pour démarrer son activité de freelance est de vous tenir à une éthique irréprochable

Le marché du freelancing reste malgré tout un petit monde et être freelance c’est avant tout honorer un contrat entre deux sociétés.

Thomas Delfort CEO de Mindquest

Les nouvelles voyagent très vite et vous pouvez facilement mettre un frein à votre carrière en laissant une mauvaise image de vous. 

Vous souhaitez avoir plus d’explications pour vous aider à bien vous lancer en freelance ? Visionnez le replay de notre webinar « Comment bien se lancer en freelance?« , coanimé avec notre partenaire l’-Expert-Comptable.com. Parmi les thèmes abordés pendant ce webinar : la question des statuts, comment définir son offre commerciale, comment trouver une mission. Mais aussi des conseils pour s’organiser lors du lancement d’une activité de freelance.

Tendances et enjeux du métier de consultant informatique 

Vous avez désormais toutes les clés en main pour démarrer en freelance informatique. Il est cependant important que vous ayez conscience de la hausse des freelances IT sur le marché du travail. Pourquoi devenir freelance ? Tout simplement parce que les consultants en informatique connaissent actuellement une popularité sans précédent. Et qu’il y a également toujours plus de freelance IT en France. Convoités de toutes parts par des entreprises en quête d’expertise, ils profitent d’une rémunération en hausse et de nouveaux statuts mieux adaptés à leurs besoins, à l’image du portage salarial.  

Selon différentes analyses, le nombre de freelances aurait en effet augmenté de 120% sur les dix dernières années.

Laurent Delattre – IT for Business

Actuellement le consultant IT est un profil qui a le vent en poupe. Effectivement un nombre croissant d’entreprises font le choix de se tourner vers des expertises extérieures. Ceci dans le but de gérer les problématiques liées aux domaines de l’informatique et du numérique. Les enjeux du freelance IT et les tendances du freelance informatique sont donc nombreux.  

Un autre constat particulièrement révélateur s’impose : les toutes puissantes ESN (entreprise de services du numérique) cèdent peu à peu leur place aux équipes exclusivement composées de freelances aux compétences complémentaires.  

En observant les différents baromètres relatifs au secteur informatique, il est assez aisé de dégager certaines tendances assez intéressantes. Ainsi, parmi les tendances des métiers IT, les métiers liés à la data, aux infrastructures, aux ERP et à la sécurité sont ceux qui tirent le plus leur épingle du jeu. Parmi les meilleurs métiers IT, les Data Scientists et les Experts en cybersécurité sont les profils le plus recherchés, mais aussi les mieux payés.  

Le portage salarial, statut à la croisée entre l’entrepreneuriat et le salariat classique, permet enfin au consultant informatique de profiter des avantages du statut de salarié tout en conservant son autonomie. Autrefois quasiment inconnue, cette solution est aujourd’hui adoptée par un nombre toujours plus important de consultants en informatique. Découvrez qu’est-ce-que le portage salarial avec notre partenaire Axessio.


Mindquest vous accompagne dans la gestion de votre carrière Tech ou IT et en particulier dans la recherche de nouvelles missions freelances ou d’opportunités en CDI : rejoignez-nous et bénéficiez de conseils personnalisés !

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Data & Business Intelligence Développement Fiches métiers

Développeur QlikView : fiche métier

QlikView est l’un des produits de l’entreprise Qlik, l’un des principaux leaders du marché des outils de DataViz et BI, aux côtés de Tableau et des produits Microsoft comme Power BI. L’entreprise Qlik est une entreprise spécialisée dans le développement de logiciels de data, de tableaux de bord et de produits Business Intelligence self-service.

Pour rentrer un peu plus dans les détails, QlikView est une plateforme de Business Intelligence facilitant l’interprétation de données en libre-service. La solution QlikView permet d’analyser des données Big Data pour les transformer en informations exploitables. Dans le monde, plus de 24 000 entreprises utilisent la plateforme QlikView. Grâce à sa technologie « Associative Difference », la plateforme QlikView permet aux entreprises de gagner du temps et permet aux utilisateurs de facilement consolider, rechercher, analyser et visualiser leurs données.

Mais quel est le rôle du développeur freelance QlikView ? Découvrez dans cette fiche métier ses missions, ses compétences, sa formation ou encore son salaire.   

Le métier de développeur QlikView

Aujourd’hui, l’utilisation de données massives est devenue courante et les départements IT des entreprises sont de plus en plus avancés dans l’utilisation de solutions BI. C’est dans ce contexte qu’intervient le développeur QlikView. Le rôle de ce professionnel est de préparer des traitements préalables de données pour adapter l’outil aux besoins métiers et aux activités de l’entreprise.

Ses principales missions consistent à recueillir et analyser les besoins métier, rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques et mettre en œuvre la solution QlikView au sein de l’entreprise. Le développeur freelance QlikView réalise les préparations d’outils d’interprétation et des analyses de données adaptés à chaque entreprise. Il est également chargé de modéliser, concevoir et développer les applications QlikView en adéquation avec les demandes du métier. De plus il assure la maintenance corrective et évolutive de l’application.

Compétences requises

Compétences techniques

Le développeur QlikView doit posséder un grand nombre de compétences techniques relatives à la solution QlikView. Il doit savoir créer un modèle de données et une application QlikView. Il doit être capable de résoudre les problèmes liés aux structures de données. De plus il doit savoir définir des utilisations avancées de l’éditeur de script, et maîtriser les concepts de tables synthétiques et de boucles.

Communication et ouverture d’esprit

Outre les compétences techniques, il se doit d’être à l’écoute. En effet, il doit tenir compte de l’environnement de l’entreprise, composer avec les différents acteurs avec qui il travaille et prendre en compte les besoins et les demandes des différents utilisateurs. Il doit avoir un bon esprit d’équipe, un esprit méthodique, le sens de la rigueur et de l’analyse.

Passion et curiosité

Le développeur freelance QlikView doit être curieux des avancées de l’environnement web et des technologies en vogue. Ainsi, il doit s’informer de l’évolution de ce domaine. Il est important qu’il soit passionné par l’informatique et les nouvelles technologies. Mais également curieux, dynamique et motivé.

Salaire

Le taux journalier moyen d’un développeur freelance QlikView se situe généralement entre 300 et 550 €.


Vous souhaitez en savoir plus sur le Big Data et la Business Intelligence ? Découvrez notre dossier spécial sur les différences entre la Business Intelligence et le Big Data.

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Formation du développeur QlikView

Pour devenir développeur QlikView, un diplôme d’ingénieur bac+5 est requis. Il est ensuite possible de se spécialiser sur QlikView grâce à des formations spécifiques. Il existe d’ailleurs de nombreuses ressources en ligne permettant aux professionnels de s’auto-former.

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Découvrez notre fiche métier : Consultant GED et Développeur SQL

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Décideurs IT Recruter un consultant IT

Comment lire et décoder un CV de freelance IT ?

Aujourd’hui de nombreuses entreprises font appel à des consultants indépendants dans l’informatique pour effectuer des missions sur des projets spécifiques. En effet, la plupart des entreprises possèdent un département informatique et recruter un freelance IT possède de nombreux avantages pour l’entreprise. Mais avant de pouvoir travailler en collaboration avec le freelance informatique, vient l’étape de la sélection des candidats. La première étape de cette sélection passe par la lecture et l’analyse des CV. Cependant, sélectionner le bon candidat n’est pas toujours chose évidente. Découvrez dans notre article comment lire et décoder un CV de freelance IT pour réussir la sélection d’un consultant SAP FI CO, d’un développeur web, d’un architecte logiciel ou encore d’un consultant SAP.   

Définir précisément ses besoins 

Trouver un freelance informatique est devenu la mission quotidienne de nombreux recruteurs. Mais comme pour tout projet, la première étape est de définir clairement vos besoins. Il est important que vous ayez une idée claire des objectifs à atteindre et du cadre du projet. Ainsi vous devez élaborer votre fiche de poste en fonction des objectifs et du cadre de la mission.  

De plus, pour attirer les bons candidats votre annonce d’offre de mission doit être précise et contenir toutes les informations importantes. Indiquez ainsi la durée de la mission et ses modalités (contexte du projet, date de début, rythme, répartition du travail, lieu de la mission, possibilité de télétravail, budget etc.). Soyez précis, explicitez les attentes du poste et surtout traduisez vos exigences en compétences techniques. Il est important de lister à la fois les « hard skills » ou compétences techniques (connaissances informatiques, maîtrise de logiciels…). Mais aussi les « soft skills » ou compétences relationnelles (intelligence situationnelle, dynamisme…).

Plus votre annonce sera claire et complète, plus vous aurez de chances d’attirer des candidats pertinents. Ce qui vous fera gagner du temps dans votre processus de sélection des CV et donc de recrutement de freelances informatiques.  

Attirer et trouver les bons profils 

Une fois vos besoins clairement établis, plusieurs méthodes s’offrent à vous pour attirer les meilleurs profils de consultants SAP, de développeurs freelances ou d’administrateurs bases de données. Vous pouvez tout à fait sourcer vous-même en interne le consultant indépendant. Pour ce faire, vous devez publier votre offre de mission et faire votre propre recherche pour établir une « short list ». Vous pouvez utiliser les moteurs de recherche ou les réseaux sociaux professionnels tels que LinkedIn. Ceci en saisissant simplement des expressions avec vos mots clés tels que « freelance + compétences recherchées ». Vous pouvez également faire appel à votre réseau. Essayez de cibler au maximum les professionnels les plus intéressants pour votre projet. Si vous rencontre des difficultés pour attirer les meilleurs freelances IT découvrez nos 4 conseils pour les attirer.  

Cependant pour vous faire gagner du temps et vous aider à trouver la perle rare vous pouvez passer par un intermédiaire. Par exemple, spécialisé dans la mise en relation clients-indépendants tel que Club Freelance. L’avantage de faire appel à un tel cabinet de recrutement est que vous n’aurez pas à gérer la phase ; parfois longue ; du recrutement ni la qualification des profils. En externalisant de cette manière le recrutement de freelances informatiques vous recevrez une sélection de 2 ou 3 CV correspondant parfaitement à vos attentes. Vous n’aurez alors simplement qu’à faire le choix final. 

Filtrer les profils : lire et décoder un CV de freelance IT  

L’analyse du CV est la première étape dans le processus de recrutement d’un freelance informatique. Elle ne suffit bien sûr pas à se faire un avis tranché sur le niveau d’une candidature. Mais cette étape permet d’appliquer un premier filtre. 

Si vous passez par un intermédiaire spécialisé dans la mise en relation clients-indépendants ; ayant lui-même un processus de sélection des freelances très rigoureux (entretiens, prise de référence…) ; l’étape de filtration et de sélection des profils sera simplifiée. Cependant que vous sourciez vous-même le consultant indépendant ou que vous passiez par un intermédiaire, vous serez dans tous les cas amenés à choisir parmi différents profils.  

Soyez concentré(e) sur votre besoin 

L’enjeu pour sélectionner les bons CV est d’évaluer rapidement si le consultant indépendant sera capable de vous accompagner pour mener à bien votre projet. Pour choisir les bons profils, vous devez avoir en tête 2 points. Ses compétences techniques et sa capacité à s’intégrer dans son futur environnement de travail. Pour ce faire, vous devez vérifier que les compétences et expériences présentes sur le CV du consultant soient bien cohérentes avec votre besoin. Vous devez notamment être attentifs à certains détails du CV. Comme la pertinence des expériences passées du consultant, depuis quand il travaille en tant que travailleur indépendant, chez quels clients il a exercé des missions de freelance informatique etc.  

Analysez les expériences passées du freelance 

Ainsi parmi les informations à lire avec attention il est important de regarder les expériences passées. Ceci pour évaluer les compétences techniques d’un consultant informatique et sélectionner les bons profils. Par exemple un freelance informatique qui a travaillé sur un projet de migration AWS, aura plus de légitimité sur cette stack technique et les outils AWS liés. Le niveau d’expérience est également un point qui doit attirer votre attention. Puisqu’un consultant informatique avec 25 ans d’expérience et de gros projets à son actif aura plus de compétences techniques qu’un profil plus junior.

Regardez également les compétences mentionnées sur le CV telles que la maîtrise de certains langages de programmation. Mais aussi les formations spécifiques qu’il a pu suivre ainsi que ses certifications obtenues sur différentes technologies. Prêtez attention aux références d’anciens clients que le consultant a pu mettre en avant sur son CV. Vous pouvez également en complément de son CV regarder son profil LinkedIn et ses recommandations d’anciens collaborateurs qui sont de vrais gages de sérieux.  

Toutes ces informations permettent souvent de se faire une première idée du niveau d’expertise du candidat. Si vous avez besoin d’une expertise technique précise et pointue, le descriptif présent sur le CV ne suffira pas. Vous devez vous assurer qu’il possède bien l’expertise avancée. Pour cela, découvrez nos conseils pour bien évaluer les compétences techniques d’un freelance informatique. Car ne pas vérifier en amont les qualifications du freelance fait partie des erreurs qui peuvent être évitées lors du recrutement de freelances IT.  

Concentrez-vous davantage sur le fond que sur la forme 

A moins que vous cherchiez un profil de designer, il est important que vous ne vous arrêtiez pas à l’apparence du CV. Car ce n’est pas l’élément le plus important d’un CV de consultant SAP FICO ou d’un développeur Java. En effet de très bons experts dans l’IT ont des CV qui ne reflètent pas forcément leur niveau de compétences. Il est ainsi très important de prêter votre plus grande attention sur le détail des missions réalisées par le consultant indépendant plutôt que sur l’aspect visuel du CV. 

Gardez en tête que lire et décoder un CV de freelance IT doit vous permettre de filtrer les candidats et de sélectionner les meilleurs profils de consultants indépendants dans l’IT qui correspondent à vos attentes pour la mission que vous leur proposez. Une fois la sélection de CV effectuée, vous pourrez approfondir sur les compétences et découvrir la personnalité et les softs skills des freelances informatiques lors de l’entretien. Préparez-vous également à poser les 5 questions clefs à poser à un freelance tech ou IT en entretien pour pouvoir ensuite choisir le consultant indépendant répondant parfaitement à vos besoins.  

Découvrez nos fiches métiers : consultant SAP FI CO et consultant SAP.

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Devenir freelance Freelance informatique / tech Nos actualités On parle de nous

Club Freelance By your side : notre nouveau service d’accompagnement – interview de Coline Repolt

Club Freelance By your side ! C’est le nom de notre nouveau service d’accompagnement lancé avec Coline Repolt, Talent Acquisition Specialist chez Club Freelance. Mais en quoi consiste ce nouveau service, pourquoi l’avoir lancé, quelle en est la valeur ajoutée… ? Coline Repolt vous explique tous les détails ci-dessous !

Bonjour Coline, peux-tu te présenter et nous présenter ce qu’est le service Club Freelance « By your side » ?

Coline Repolt : Je suis Talent Acquisition Specialist chez Club Freelance depuis 3 ans et demi. Au quotidien, j’identifie des talents IT et j’accompagne des freelances tech & IT dans leur recherche de missions, tous domaines d’expertise confondus. Je suis toutefois spécialisée sur les profils techniques ERP et Infrastructure (Database / Système & réseaux / Cloud / sécurité).

Club Freelance By your side est un nouveau service d’accompagnement personnel que nous proposons à tout professionnel de l’informatique qui souhaite se lancer en freelance.

Pourquoi avoir décidé de lancer ce nouveau service ?

Coline Repolt : Nous nous sommes aperçus que beaucoup de personnes travaillant dans l’IT sont tentées par « l’aventure freelance » mais n’osent pas se lancer. Soit parce qu’ils manquent d’informations, soit parce qu’ils ont des doutes sur certains points. Quoi qu’il en soit, nous constatons qu’il existe une vraie demande d’accompagnement.

Nous voulons, avec Club Freelance by your side, tenter de leur apporter les réponses nécessaires pour qu’ils aient toutes les cartes en mains en vue de devenir travailleurs indépendants s’ils le souhaitent.

Peux-tu nous expliquer en quoi consiste concrètement ce nouveau service ?

Coline Repolt : Ce service d’accompagnement consiste en des sessions de coaching et en du contenu spécialement conçu pour les professionnels tech & IT souhaitant devenir indépendants.

Je propose des sessions d’échange en individuel, totalement gratuites, pour répondre aux questions des personnes qui voudraient en savoir plus sur le statut de travailleur indépendant dans le but de devenir freelance. Cela fonctionne en visioconférence avec un format de 30min. Nous réfléchissons également à un format de questions-réponses en groupes réduits.

Nous travaillons également sur des contenus ciblés (articles, guides pratiques) pour faciliter le travail de recherche d’informations d’un professionnel prêt à passer en freelance.

Découvrez notre dernier article : Être freelance informatique : tout ce qu’il faut savoir

INSCRIPTIONS

Comment les personnes intéressées peuvent-elles s’inscrire aux sessions d’échange ?

Si vous souhaitez vous inscrire, la démarche est simple, vous envoyez votre CV et vos coordonnées à l’adresse mail suivante : byyourside@club-freelance.com

Une fois cette étape validée, vous recevrez un email de la part de Coline Repolt ainsi qu’un lien vous donnant accès à un emploi du temps partagé pour prendre un rendez-vous.

Les créneaux seront le mardi de 18h à 19h, le mercredi de 12h à 14h et le jeudi de 18 à 19h.

Ces séances de coaching sont-elles ouvertes à tous ?

Coline Repolt : Ces séances s’adressent uniquement aux personnes travaillant dans la tech & l’IT et particulièrement aux personnes qui voudraient devenir freelance. Toute personne rentrant dans ces critères peut suivre ces séances de coaching.

Quelle est la valeur ajoutée de ce service Club Freelance By your side et comment s’intègre-il à l’accompagnement global de Club Freelance ?

Coline Repolt : Le cœur de notre métier chez Club Freelance est de proposer des missions aux consultants déjà indépendants. Nous les aidons à cibler les bonnes missions, nous les accompagnons dans le processus de recrutement, notamment lors des entretiens, et nous nous occupons de toute la partie contractuelle et administrative une fois que la mission démarre.   

Club Freelance By your side nous permet d’ajouter une brique en amont de notre service de placement, en accompagnant des professionnels de l’IT qui ne sont pas encore freelances.  

L’idée est d’expliquer clairement quels sont les avantages et les inconvénients liés à ce statut, les étapes pour se lancer, le quotidien d’un freelance… mais aussi de présenter les partenaires qui peuvent vous accompagner sur différentes problématiques (démarches administratives, comptabilité, assurance …).

Notre expertise sur les métiers de l’IT nous permet enfin de vous éclairer sur la réalité du marché en fonction de votre domaine d’expertise (un développeur web full stack n’a pas les mêmes opportunités qu’un développeur AS400 par exemple).  

Si vous souhaitez vous inscrire, envoyez votre CV et vos coordonnées à l’adresse mail suivante : byyourside@club-freelance.com

Lire également : Club Freelance lance la marque Mindquest pour étendre son activité au recrutement en CDI

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Communiqués de presse On parle de nous

Club Freelance accueille Melchior du Boullay au poste de Directeur Général pour soutenir l’ambition d’hypercroissance du groupe !

Paris, le 3 mai 2021 : Club Freelance accueille Melchior du Boullay

COMMUNIQUE DE PRESSE

Club Freelance accueille Melchior du Boullay. En janvier dernier, Club Freelance, spécialiste du sourcing de consultants tech indépendants, ajoutait une nouvelle corde à son arc avec le lancement de Mindquest activité dédiée au recrutement en CDI de professionnels de l’IT. Une évolution stratégique pour le groupe, qui répond au phénomène d’hybridation du recrutement et des carrières constaté ces dernières années dans l’univers de l’informatique. Cette extension de l’offre s’accompagne de nouvelles ambitions. Ces dernières sont aujourd’hui soutenues par l’arrivée de Melchior du Boullay au poste de Directeur Général. Cet intrapreneur ; spécialiste de l’IT et expert du développement dans un contexte de forte croissance ; retrouve aujourd’hui la France et les équipes de Club Freelance après 14 ans aux Etats-Unis.

Son rôle : organiser la gouvernance et structurer opérationnellement le groupe ; afin de conduire l’expansion qui s’annonce, en France comme à l’international.

Un groupe qui se structure autour de nouveaux besoins

La nomination de Melchior du Boullay arrive au moment où Club Freelance se lance dans une phase d’accélération. Cette accélération est basée sur une vision forte de ses fondateurs et concrétisée par la création de Mindquest en début d’année. Ces dernières années, les compétences informatiques se sont beaucoup complexifiées. Dans un contexte de pénurie des talents, la demande a muté vers une plus forte hybridation des carrières.

Club Freelance accueille Melchior du Boullay

En proposant à la fois des prestations de sourcing de freelances ; avec sa marque Club Freelance, et de recrutement de talents IT en CDI avec Mindquest ; le groupe propose une approche agile, unique sur son secteur. Celle-ci répond à la fois aux besoins des entreprises de composer des équipes mixtes ; freelances et collaborateurs en CDI ; et à l’envie des talents de briser la linéarité de leur carrière, en fonction de leurs projets de vie.

Cette évolution porte en elle de très belles perspectives. Rentable depuis le premier jour, le groupe Club Freelance espère atteindre 70 millions d’euros de chiffre d’affaires et 100 salariés à horizon 2025. Contre respectivement 21 millions et 35 collaborateurs actuellement. Une ambition qui passera notamment par le déploiement de ses services dans plusieurs pays européens. Une expansion aujourd’hui accompagnée par Melchior du Boullay, son nouveau Directeur Général.

Melchior du Boullay, un spécialiste de la gestion de l’hyper croissance aux commandes

Diplômé de l’école d’ingénieur EPITA et doté d’un fort esprit entrepreneurial, Melchior du Boullay a mené toute sa carrière au sein de la société oXya. Oxya est pécialiste des services techniques et des solutions Cloud pour les clients SAP, aujourd’hui rattachée au groupe Hitachi. Il y a occupé différents postes : technicien informatique déployé chez les clients ; PME et grands groupes ; puis chef de projet et responsable du développement. Sa carrière internationale l’a mené au Congo et au Canada, avant de le stabiliser aux États-Unis. Il y dirige depuis 14 ans la filiale américaine d’oXya, qui réalise une croissance à 2 chiffres. Près de 20 ans de challenges permanents et de conquête conduits avec succès lui ont permis d’acquérir une forte expertise. A la fois dans le management, l’optimisation des process et l’organisation de la gouvernance.

Proche du terrain, de ses équipes comme de ses clients, Melchior du Boullay a fait de l’inclusion et de la diversité son cheval de bataille. Il aura à cœur de mettre sa passion pour l’humain au service de Club Freelance. Son expérience transatlantique sera également un atout dans le cadre des ambitions internationales du groupe. Melchior du Boullay s’efforcera de maintenir l’excellent niveau de qualité de service qui caractérise aujourd’hui Club Freelance. Cela dans un contexte d’hypercroissance, une phase toujours délicate à gérer.

« Mon rôle sera de structurer l’organisation du groupe, afin de réaliser la vision de ses dirigeants. Il s’agit de rassembler et de motiver l’ensemble de notre écosystème autour de celle-ci. Il m’importe notamment de préserver les valeurs de bienveillance et d’exigence qui transpirent au sein du groupe et m’ont donné envie de rejoindre cette aventure. Venant moi-même du monde de l’IT et ayant déjà eu à gérer des phases complexes de forte croissance, je souhaite accompagner Club Freelance dans son développement tout en gardant ses valeurs intactes. Mon objectif est de le faire passer d’acteur reconnu à leader incontesté sur son marché en France, et demain, à l’international » ; s’enthousiasme Melchior du Boullay.

A propos de Club Freelance


Club Freelance est une société de sourcing de consultants indépendants dans la technologie et l’informatique. Notre mission est d’une part d’aider nos entreprises clientes à attirer et fidéliser les meilleurs talents pour répondre à leurs besoins stratégiques ; et d’autre part d’accompagner nos consultants dans leur carrière en les aidant à trouver les missions les plus adaptées à leur profil et leurs aspirations.

Nous accordons une grande place à l’humain et nouons des relations de long terme avec nos clients et nos consultants.

Contact presse : Quatrième Jour

Sarah Hachemi – 06 15 45 80 39 – shachemi@quatriemejour.fr
Antoine Billon – 01 42 23 44 51 – abillon@quatriemejour.fr

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Replay : l’interview de Thomas Delfort par Jean-Marc Sylvestre sur B Smart TV

Découvrez dès à présent le replay de l’interview de Thomas Delfort sur B Smart TV, le média d’information consacré à l’économie et la finance, samedi 24 avril 2021.

Vous n’avez pas pu regarder l’émission ? Pas de panique, le replay de l’interview de Thomas Delfort sur B Smart TV est désormais disponible.

Découvrez dès à présent le replay de son passage télévisé juste ici.

Au micro de Jean-Marc Sylvestre, Thomas Delfort a pris la parole pour s’exprimer sur les enjeux et priorités du moment pour Club Freelance et Mindquest notre nouvelle marque de recrutement en CDI.

Parmi les thèmes abordés :

  • Le positionnement et l’approche de Club Freelance
  • L’internationalisation
  • Les tendances actuelles dans le secteur de l’informatique
  • L’impact du covid-19 sur le marché du recrutement dans le secteur de l’IT
  • Les perspectives futures du marché

Bon visionnage !

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