Catégorie : Talent strategy
-
Profils “OpenToWork” sur LinkedIn : pourquoi ce n’est pas (toujours) un bon signal pour vos recrutements stratégiques
Sur les 50 derniers placements en mission freelance, 83 % des profils recrutés n’étaient pas visibles en “OpenToWork”.
-
Recrutement en Freelance Informatique : Les Tendances 2025
Le recrutement en freelance informatique continue d’évoluer rapidement. En 2025, de nouvelles dynamiques émergent, impactant aussi bien les entreprises que les professionnels indépendants. Comprendre ces tendances, donc, est essentiel pour les DSI (Directeurs des Systèmes d’Information) et les freelances souhaitant maximiser leurs opportunités.
-
Les processus de recrutement en STEM repoussent-ils les femmes ?
Chaque 11 février, nous célébrons la Journée internationale des femmes et des filles de science. Cet événement nous rappelle que, malgré les progrès réalisés, l’écart entre les sexes dans les STEM reste une problématique majeure. En particulier dans le secteur informatique, où les femmes ne représentent que 19 % des professionnels et 23 % des…
-
L’IA dans le recrutement et les entreprises
Cette interview de notre Chief Digital Officer, Felix Lemaignent, a été utilisée dans l’article de Capital Pourquoi vous avez intérêt à vous former à l’IA (et vite). Elle revient sur l’impact de l’IA dans le recrutement et les entreprises. Quels sont les salariés touchés par la révolution IAG et quels sont leurs défis ? On…
-
3 avantages à travailler avec un cabinet de recrutement SAP
Trouver les bons talents pour gérer les systèmes SAP est crucial pour toute entreprise. Les systèmes SAP sont complexes et nécessitent des compétences spécifiques. Voici pourquoi un cabinet de recrutement SAP peut aider. Découvrez dans notre article ci-dessous trois avantages de collaborer avec un cabinet de recrutement SAP.
-
Pénurie de talents IT : un risque supplémentaire en matière de cybersécurité – Tribune
La digitalisation de l’entreprise entraine un risque grandissant en terme de cybersécurité et les entreprises doivent se faire accompagner, malgré les tensions sur le marché de l’emploi IT.
-
Les 10 étapes d’une stratégie de talent efficace : les secrets d’un recruteur aguerri
Dans le monde concurrentiel d’aujourd’hui, il est essentiel pour les entreprises de mettre en place une stratégie de recrutement solide et efficace. Une stratégie de talent permet d’attirer, de retenir et de développer les meilleurs talents, assurant ainsi la croissance et le succès à long terme de l’entreprise. Dans cet article, nous vous dévoilerons les…
-
Comment manager un freelance ? – Livre blanc
Le management des freelances est un enjeu stratégique pour les entreprises ! Découvrez notre livre blanc Manager un freelance.
-
Accompagner l’Offboarding de son consultant IT – Fiche Pratique
Téléchargez notre fiche pratique sur l’offboarding pour connaitre les étapes d’un offboarding réussi sous forme de checklist.
-
On et offboarding : le nouveau parcours du freelance en entreprise – Tribune
Alors que les freelances tech et IT sont de plus en plus nombreux au sein des entreprises, le phénomène ayant pris encore de l’ampleur avec la crise sanitaire, se pose désormais la question de gérer avec efficience des équipes hybrides.